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從事員工援助計劃
在搞員工幫助計劃（EAP搞）是一種基於工作的資源旨在幫助員工和管理者在確定和解決工作場所的生產力和干擾的關係問題。從事EAP是提供給所有坦納衛生系統員工及其家屬，以及由西佐治亞和東阿拉巴馬州區域內的合同給其他公司。心理健康問題，兒童發展和照顧老人的擔憂，情感創傷，酒精或其他藥物的問題，夫妻分居或離婚，組織變革和生產力的挑戰只是一些可以保證調用搞EAP的問題。
盡一切努力保護員工的隱私。從第一個電話，尋求幫助的請求的一種尊重，個人的問題應該得到處理。 （有一些例外法律規定，比如如果個人透露他們的意圖傷害自己或他人，或者如果兒童或老年人的福利正處於危險之中。）
在搞員工援助計劃提供高達評估和短期的問題解決六次會議為員工及其家屬。如果需要更多的會話，或者如果問題是這樣的，其他專業人員應諮詢，轉介製成。在大多數情況下，僱員的醫療保險將協助支付的額外費用。
要聯繫搞EAP，請致電770.834.8327。