seven habits of highly effective people APK

นิสัยเจ็ดประการของคนที่มีประสิทธิภาพสูง 7 นิสัยของผู้สื่อสารที่มีประสิทธิภาพสูง: คุณควรถามคำถามอะไร?
นิสัย 1) มีความมั่นใจ
นิสัย 2) เริ่มต้นด้วยจุดจบในใจ
นิสัย 3) ให้ความสำคัญเป็นอันดับแรก
นิสัย 4) คิดว่าชนะ
นิสัย 5) แสวงหาความเข้าใจก่อนจากนั้นจึงเข้าใจ
นิสัย 6) ประสานพลัง
นิสัย 7) ลับคมให้คม
นิสัย 1) มีความมั่นใจ

เพื่อให้บรรลุถึงนิสัยแรกของ Covey - เป็นเชิงรุก - คุณต้องถามคำถามสำคัญสองสามข้อ

“ ฉันกำลังมองหาโอกาสใหม่ ๆ หรือไม่หรือกำลังจะไปชายฝั่ง?”
“ วันนี้ฉันจะทำอะไรได้บ้างเพื่อประโยชน์ในอาชีพของฉันในห้าปี”
“ ฉันจะพูดกับใครได้บ้างเพื่อรับแรงจูงใจและทิศทาง?”
นิสัย 2) เริ่มต้นด้วยจุดจบในใจ

เมื่อ Covey พูดว่า "เริ่มต้นด้วยจุดจบในใจ" เขาหมายความว่าการสื่อสารของคุณต้องชัดเจนเกี่ยวกับเป้าหมายสุดท้ายของคุณตั้งแต่ต้น ความล้มเหลวที่จะเป็นเช่นนั้นจะหมายความว่าโครงการของคุณสามารถออกนอกเส้นทางได้อย่างง่ายดาย

“ ทำไมคุณเริ่มโครงการนี้ตั้งแต่แรก”
“ คุณพยายามทำอะไรให้สำเร็จในระยะยาว”
“ ความสำเร็จในโครงการนี้เป็นอย่างไร?”
นิสัย 3) ให้ความสำคัญเป็นอันดับแรก

Covey แนะนำให้เราจัดโครงสร้างการสื่อสารของเราจากด้านบนลง: ใส่ข้อความที่สำคัญที่สุดของคุณไว้ด้านหน้า ด้วยวิธีนี้ทุกสิ่งที่ตามมาจะถูกวางไว้ในบริบทที่เหมาะสม

ถามตัวเอง:

“ อะไรคือส่วนที่สำคัญที่สุดของข้อความของฉัน”
“ ฉันต้องการให้คนรู้อะไรก่อน”
นิสัย 4) คิดว่าชนะ

ด้วยการให้ผู้ชมของคุณเห็นว่าพวกเขาต้องการอะไรคุณจะจบลงด้วยสิ่งที่คุณต้องการ มันเป็นสถานการณ์ที่ชนะอย่างแท้จริง

“ กลุ่มเป้าหมายของฉันต้องการอะไรจากฉัน”
“ อะไรที่ทำให้เราทั้งคู่มีความสุข”
“ อะไรคือจุดปวดซึ่งกันและกันของเรา?”
นิสัย 5) แสวงหาความเข้าใจก่อนจากนั้นจึงเข้าใจ

การเป็นผู้ฟังที่ดีเป็นทักษะที่ผู้สื่อสารที่ดีทุกคนต้องฝึกฝน เพื่อให้เข้าใจอย่างแท้จริง Covey เตือนเราว่าเราต้องเข้าใจก่อน

ถามตัวเอง:

“ ฉันให้ความสนใจอย่างเต็มที่กับอีกฝ่ายหรือไม่”
“ เราทั้งคู่สบตาและใช้ภาษากายเปิดหรือเปล่า”
“ ฉันเข้าใจข้อความของพวกเขาหรือไม่”
นิสัย 6) ประสานพลัง

Covey อธิบายการทำงานร่วมกันว่าเป็น 'การทำงานร่วมกัน' เพื่อให้ทั้งหมดกลายเป็นมากกว่าผลรวมของชิ้นส่วน ด้วยเหตุผลนี้การทำงานอย่างมีประสิทธิภาพกับทีมจะให้ผลลัพธ์ที่ดีกว่าการทำงานเป็นรายบุคคลเสมอ

“ ฉันจะรวมทีมของฉันอย่างมีประสิทธิภาพได้อย่างไร”
“ ทีมของฉันต้องทำอะไรให้ดีที่สุด?”
“ ทีมของฉันเข้าใจเป้าหมายสุดท้ายหรือไม่”
นิสัย 7) ลับคมให้คม

Covey กล่าวว่าผู้สื่อสารที่มีประสิทธิภาพจะได้รับทักษะใหม่เพิ่มพูนทักษะที่มีอยู่เดิม

“ ฉันจะทำอะไรได้บ้างเพื่อพัฒนาทักษะของฉัน”
“ แบบฝึกหัด / หลักสูตร / ผู้ให้คำปรึกษาประเภทใดที่ฉันสามารถเข้าร่วมได้”
#S_KDeveloper
#KhawarHussain
#Sevenhabits