Organizational Behaviour APK

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O comportamento organizacional é o estudo do comportamento humano individual, bem como do grupo dentro da organização. O aplicativo Comportamento Organizacional consiste em todos os conceitos, do básico ao avançado, para entender, prever e gerenciar o comportamento humano.Este aplicativo introduz os princípios fundamentais do Comportamento Organizacional, examinando as teorias e os modelos psicológicos.O estudo dos conceitos de princípios do Comportamento Organizacional ajuda a lidar facilmente com as operações de negócios dos gerentes e gestão.

Comportamento organizacional notas simples e limpas, material de estudo e material do curso são úteis para administração, comércio, engenharia e cursos profissionais.

O Comportamento Organizacional (OB) quase abordou todos os tópicos importantes que são indexados abaixo no capítulo.

Unidade - I

Conceito Comportamento Organizacional
Natureza e Determinantes do Comportamento Organizacional
Modelos de comportamento organizacional
Desafios e oportunidades para o comportamento organizacional
Significado e importância do comportamento individual
Componentes da aprendizagem
Princípios e teorias da aprendizagem

Unidade - II

Conceito de valores e atitudes
Tipos e fontes
Medição de Atitude
Definindo e Classificando Grupos
Etapas do desenvolvimento do grupo
Estrutura de grupo
Processos de grupo
Dinâmica de grupo
Equipe do Grupo V / S
Eficácia da equipe


Unidade - III

Perspectiva emergente da motivação
Conceitos e tipos de motivação
Hierarquia de necessidades de Mallow
Teoria dos dois fatores de Herzberg
Teoria ERG
Teoria das expectativas de Vroom
Teoria da equidade
Teoria do reforço

Unidade - IV

Natureza e significado da liderança
Liderança em Culturas Diferentes
Teorias de Liderança: Teorias de Traços, Teorias Comportamentais
Ohio State Studies
Grade gerencial
Modelo de Contingência do Jogador
Teoria situacional de Hersey e Blanchard
Teoria dos Objetivos do Caminho
Estilos de liderança e liderança transformacional


Unidade - V

Transições em pensamento de conflito
Conflito funcional versus disfuncional
Processo de Conflito
Técnicas de Gerenciamento de Conflitos
Conceito de processo de negociação da cultura organizacional
Relação de Cultura com Comportamento Organizacional
Cultura global
Níveis de Cultura Organizacional
Mudança organizacional e forças de mudança de desenvolvimento
Resistência à mudança
Processo para mudança organizacional planejada